职业性格测评

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  • 适用人群: 普通员工
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产品介绍

"职业性格测评"是以经典的人格类型学理论MBTI为基础,测量个体在工作中表现出的稳定的行为风格和偏好(内向-外向、感觉-直觉、思考-情感、判断-知觉),对员工的职业倾向性进行预测。

研究机构对应聘者和企业的调查发现,35%的求职者在2至4年内会换新工作,而14.5%则不到两年换新。缺乏职业发展前景是促使求职者寻找新工作的最主要原因。通过测查受测者的职业性格,评估受测者的职业发展倾向,为受测者的职业定位和职业发展规划的开展提供标准和指导。




职业性格测评优势:


1、全面评估受测者职业选择倾向

为精确定位受测者职业发展方向,量身定做职业规划提供指导。


2、10分钟快速评估

职业性格测评采用自我评定,40题就可识别 员工认为最重要的那些价值观,实施成本低,方便和其他测验结合使用。


3、以经典理论为基础,专业性强

以职业生涯发展领域三个经典理论为基础,在保证信效度的基础上,开发而成更简短的测验,简单易用。


4、测验结果深入应用

结果对应不同的职类,为职业发展提供直接参考,并提供工作风格、适合的工作类型、工作环境等建议。



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